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有關(guān)導(dǎo)游職責(zé)的案例

時間: 新華 工作職責(zé)

崗位指責(zé):

1.通過電話與網(wǎng)絡(luò)等途徑,向客戶推廣及介紹公司的各類航空票務(wù)產(chǎn)品,并爭取和客戶簽署合同;

2.擅長業(yè)務(wù)溝通和客戶談判,具有較強(qiáng)的市場推廣能力和服務(wù)意識;

3.維護(hù)和鞏固已有客戶的.關(guān)系,搜集客戶反饋,發(fā)展?jié)撛诳蛻?,提高市場覆蓋面;

4.有效完成公司制定的各項業(yè)務(wù)的銷售指標(biāo);

5.能吃苦耐勞,富有責(zé)任心,獨立工作能力強(qiáng),能承受工作壓力,具有良好的心理素質(zhì);

6.有較強(qiáng)的計劃執(zhí)行和推進(jìn)能力具有團(tuán)隊合作精神,勇于接受挑戰(zhàn),旅行社票務(wù)崗位職責(zé),管理制度《旅行社票務(wù)崗位職責(zé)》。

崗位要求:

1、所有崗位應(yīng)聘者須品貌端正;大專以上學(xué)歷;

2、有獨立銷售出境線路經(jīng)驗者優(yōu)先

3、良好的溝通技能及團(tuán)隊合作精神,誠實守信

4、能夠承擔(dān)一定工作壓力,有刻苦精神

5、大專以上學(xué)歷、良好的計算機(jī)能力

有關(guān)導(dǎo)游職責(zé)的案例篇2

職責(zé)描述:

1、領(lǐng)隊、導(dǎo)游,戶外車程中對講機(jī)與客人互動聊天

2、服務(wù)客人戶外起居,每天在微信群發(fā)布行程和溫馨提示

3、帶客人玩營地娛樂項目(根據(jù)客人喜好播放電影、音樂,配合其他技術(shù)人員引導(dǎo)客人玩平衡車、望遠(yuǎn)鏡、瑜伽等)

4、房車營地活動協(xié)助

5、作為攝影師取景模特用于宣傳

任職要求:

1、18-28歲,形象氣質(zhì)佳,性格外向,多才藝(唱歌跳舞樂器茶藝棋藝攝影等)

2、活躍氣氛,即興能力,懂得自我包裝宣傳

3、大方自信,上鏡效果佳,表達(dá)溝通能力強(qiáng)

4、服務(wù)意識強(qiáng),與客戶互動

5、愛旅行、愛戶外、愛自拍

6、有駕照更佳(不硬性規(guī)定)

【此職位需要跟旅行社車隊出差,薪酬在戶外工作期間會額外增加。】

有關(guān)導(dǎo)游職責(zé)的案例篇3

1、景點直播,通過直播的`方式與網(wǎng)民互動,介紹昆明石林、昆明滇池、云南民族村、七彩云南歡樂世界等知名景點。

2、與公司直播團(tuán)隊協(xié)同,規(guī)劃定制旅游直播線路,制定直播方案。

3、協(xié)同公司內(nèi)容團(tuán)隊產(chǎn)出圖片及視頻素材。

4、根據(jù)公司的景點線路和產(chǎn)品準(zhǔn)備直播腳本和稿件,負(fù)責(zé)景點資料的收集及團(tuán)隊反饋

有關(guān)導(dǎo)游職責(zé)的案例篇4

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)景區(qū)參觀者的接待、講解和服務(wù)工作;

2、負(fù)責(zé)落實游客的交通、食宿等相關(guān)工作,處理團(tuán)隊突發(fā)狀況或意外事件;

3、負(fù)責(zé)景點資料的收集及團(tuán)隊反饋,完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事宜。

職位要求:

1、本科以上學(xué)歷,旅游管理、導(dǎo)游等相關(guān)專業(yè);

2、1年以上導(dǎo)游工作經(jīng)驗,有景區(qū)導(dǎo)游講解經(jīng)驗者優(yōu)先,持導(dǎo)游資格證;

3、具備良好的溝通表達(dá)能力和應(yīng)急事務(wù)能力,有較強(qiáng)的&39;服務(wù)意識,親和力強(qiáng)。

有關(guān)導(dǎo)游職責(zé)的案例篇5

崗位職責(zé):

熟悉郵輪市場、定制式商務(wù)旅游或高端出境旅游市場、高端會展服務(wù)市場等,能指導(dǎo)團(tuán)隊達(dá)成集團(tuán)所定下的銷售任務(wù),并推動在消費群落中提升云頂郵輪的品牌知名度;

管理所在區(qū)域市場的.企業(yè)銷售以及外部代理商團(tuán)隊,給予相關(guān)的培訓(xùn)及渠道資源拓展支持,使業(yè)務(wù)能夠清晰到達(dá)目標(biāo)消費者群體,提升銷售效率,同時致力于“零投訴”建設(shè);

崗位要求:

1.5年或以上普通或中高端出境旅游,掌握深厚的高端旅游消費資源,不限于b2b或b2c領(lǐng)域;

2.優(yōu)秀的溝通能力、快速響應(yīng)能力以及資源整合能力;

3.能獨立展開工作,并能承受較大工作壓力;

4.cet-46級以上,優(yōu)先考慮。

經(jīng)驗稍遜的,可考慮應(yīng)聘銷售副經(jīng)理崗位。

受聘待遇:

1.具有競爭力的薪資及福利;

2.員工及家人享受郵輪旅游員工價,郵輪客房、餐飲、零售享受員工折扣;

3.帶薪假期等;

4.多元化的培訓(xùn)課程;

5.豐富的多彩的員工活動:

6.舒適的工作環(huán)境

有關(guān)導(dǎo)游職責(zé)的案例篇6

職責(zé)描述:

1、制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,經(jīng)營計劃,組織監(jiān)督各項規(guī)劃和計劃的實施,全面協(xié)調(diào)公司與社會各行各業(yè)的關(guān)系,根據(jù)行業(yè)最新動態(tài),制定營銷策略。

2、建立、健全公司內(nèi)部各項規(guī)章制度、工作流程,并組織實施;

3、了解、掌握全國旅游飯店、旅游景區(qū)及相關(guān)旅游企業(yè)的資料;

4、根據(jù)公司的`業(yè)務(wù)發(fā)展需要,代表公司與旅游企業(yè)談判,開展業(yè)務(wù)

任職要求:

1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,旅游管理、市場管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、三年以上同崗位工作經(jīng)驗;

3、熟悉旅游行業(yè),有豐富的旅游市場管理經(jīng)驗;

4、具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌、組織、溝通、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)能力。

有關(guān)導(dǎo)游職責(zé)的案例篇7

1.根據(jù)酒店接待計劃和接待通知進(jìn)行工作,與有關(guān)部門落實訂餐、車輛及有關(guān)報表、銷匙、行李等準(zhǔn)備事項。

2.提前到機(jī)場或車站接待客人,向客人表示歡迎,并在途中向客人簡要介紹城市概況及酒店情況。

3.負(fù)責(zé)幫客人辦理人住登記手續(xù),并向客人介紹酒店的設(shè)施、營業(yè)時間及服務(wù)項目,帶領(lǐng)客人用好第一餐。

4.在游覽時,提供導(dǎo)游講解,協(xié)助照顧老弱病殘客人。

5.隨時提醒客人注意人身及財產(chǎn)安全,并協(xié)助保護(hù)。

6.提醒客人離座前清點物品并送還房間銷匙,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理行李及票務(wù)問題。

7.負(fù)責(zé)處理遺留問題,將帶團(tuán)情況書面上報經(jīng)理,并與財務(wù)部做好財務(wù)結(jié)算工作。

有關(guān)導(dǎo)游職責(zé)的案例篇8

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)旅游團(tuán)隊全程陪同及導(dǎo)游工作;

2、落實旅游團(tuán)的衣食住行等;

3、處理團(tuán)隊突發(fā)狀況或意外事件;

4、負(fù)責(zé)景點資料的收集及團(tuán)隊反饋;

5、維護(hù)本公司良好形象和聲譽(yù)。

6、日常門市接待客戶咨詢,推薦旅游產(chǎn)品,為客戶提供專業(yè)的旅游服務(wù);

7、參加公司組織的.各項宣傳、推廣活動,拓展銷售渠道,開發(fā)新客戶;

任職資格:

1、熟悉導(dǎo)游工作程序(男女不限);

2、有較強(qiáng)的組織能力和應(yīng)變能力及較強(qiáng)的服務(wù)意識;

3、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)心有條理;

有關(guān)導(dǎo)游職責(zé)的案例篇9

崗位職責(zé)

1.開發(fā)入境旅游資源和合作伙伴;

2.根據(jù)團(tuán)隊情況與入境地接社溝通車、房、導(dǎo)游等事宜;

3.根據(jù)客戶的要求,提供合理的行程建議及報價方案。

任職資格

1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,英語六級,相應(yīng)的`書寫及口語能力;

2.京籍優(yōu)先;有導(dǎo)游證優(yōu)先(有待團(tuán)機(jī)會);

3.熱愛旅游、愿意嘗試和學(xué)習(xí)新事物,新知識。

有關(guān)導(dǎo)游職責(zé)的案例篇10

1、根據(jù)酒店接待計劃和接待通知進(jìn)行工作,與有關(guān)部門落實訂餐、車輛及有關(guān)報表、銷匙、行李等準(zhǔn)備事項。

2、提前到機(jī)場或車站接待客人,向客人表示歡迎,并在途中向客人簡要介紹城市概況及酒店情況。

3、負(fù)責(zé)幫客人辦理人住登記手續(xù),并向客人介紹酒店的設(shè)施、營業(yè)時間及服務(wù)項目,帶領(lǐng)客人用好第一餐。

4、在游覽時,提供導(dǎo)游講解,協(xié)助照顧老弱病殘客人。

5、隨時提醒客人注意人身及財產(chǎn)安全,并協(xié)助保護(hù)。

6、提醒客人離座前清點物品并送還房間銷匙,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理行李及票務(wù)問題。

7、負(fù)責(zé)處理遺留問題,將帶團(tuán)情況書面上報經(jīng)理,并與財務(wù)部做好財務(wù)結(jié)算工作。

有關(guān)導(dǎo)游職責(zé)的案例篇11

1、安排旅游團(tuán)(旅游者)在當(dāng)?shù)氐穆糜位顒印?/p>

2、做好當(dāng)?shù)芈糜谓哟ぷ鳌?/p>

3、負(fù)責(zé)旅游團(tuán)(旅游者)在當(dāng)?shù)貐⒂^游覽的`導(dǎo)游、講解。

4、維護(hù)旅游者在當(dāng)?shù)芈糜芜^程中安全。

5、處理在當(dāng)?shù)芈糜芜^程中發(fā)生的問題。

有關(guān)導(dǎo)游職責(zé)的案例篇12

(1)實施旅行社的接待計劃,監(jiān)督各地接待單位的執(zhí)行情況和接待質(zhì)量;

(2)協(xié)調(diào)領(lǐng)隊、地陪、司機(jī)等各方面接待人員加強(qiáng)合作,做好旅行各站的銜接工作;

(3)配合、督促地方接待單位安排好旅游者的食、宿、交通和參觀、游覽活動,照顧好客人的.生活起居;

(4)維護(hù)旅游者的人身和財物安全,處理好各類突發(fā)事件,并能提供與之相關(guān)的延伸服務(wù);

(5)耐心解答旅游者提出的問題;

(6)反映旅游者的意見和要求,開展市場調(diào)研工作,協(xié)助開發(fā)、設(shè)計新的旅游產(chǎn)品。

有關(guān)導(dǎo)游職責(zé)的案例篇13

工作職責(zé):

負(fù)責(zé)導(dǎo)游人員的日常管理和調(diào)遣

工作原則:

公正公平,以人為本

工作內(nèi)容:

1、負(fù)責(zé)導(dǎo)游日常管理體系的.建立和規(guī)范并監(jiān)督執(zhí)行;

2、負(fù)責(zé)導(dǎo)游日常招聘、錄用及培訓(xùn)工作,建立導(dǎo)游信息檔案;

3、負(fù)責(zé)導(dǎo)游關(guān)于公司政策方面的咨詢,幫助解決實際困難;

4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理旅程中發(fā)生的重大問題和突發(fā)事件;

5、負(fù)責(zé)制定本部門的工作目標(biāo)和計劃,并組織實施,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和評估;

6、負(fù)責(zé)組織實施導(dǎo)游人員專業(yè)技能培訓(xùn)和政策輔導(dǎo);

7、努力開發(fā)當(dāng)?shù)芈糜钨Y源,旅游產(chǎn)品,不斷擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍及業(yè)務(wù)量;

8、團(tuán)隊返回后,督促導(dǎo)游人員及時辦理財務(wù)清算及其相關(guān)手續(xù);

9、完成上級安排的其它工作。

有關(guān)導(dǎo)游職責(zé)的案例篇14

一、導(dǎo)游人員應(yīng)嚴(yán)格按照國家《旅行社條例》和《導(dǎo)游人員管理條例》及公司要求進(jìn)行各項工作。

二、導(dǎo)游人員應(yīng)保持良好的儀容儀表,穿著樸素大方,使用文明語言、帶團(tuán)時嚴(yán)禁穿高跟鞋、奇裝異服、濃妝艷抹。

三、導(dǎo)游人員應(yīng)提前半個小時抵達(dá)團(tuán)隊集合的地點,做好各項準(zhǔn)備工作:攜帶話筒、公司旗幟、行程安排書、確認(rèn)書、意見表。團(tuán)隊出發(fā)時致歡迎詞,行程概況、景區(qū)概況,注意事項,路途中要盡量調(diào)動游客情緒,結(jié)束時要致歡送詞。

四、導(dǎo)游人員應(yīng)始終堅持微笑服務(wù),認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心周到,體貼入微,盡量滿足游客合理而可能的要求,能與每一位游客交流、溝通。如遇問題立即報公司解決。

五、導(dǎo)游人員應(yīng)配合并監(jiān)督司機(jī)、全陪工作,尊重領(lǐng)隊意見。團(tuán)隊夜間行車時導(dǎo)游要提醒司機(jī)行車安全,不開疲勞車,合理安排時間停車休息。

六、導(dǎo)游人員處理各種事情要以大局為重,時刻維護(hù)公司與游客的利益及自身的合法權(quán)益。

七、導(dǎo)游人員應(yīng)公私分明,嚴(yán)禁與全陪聯(lián)合鼓動、欺騙、脅迫游客消費,擅自增加或減少景點與購物點。

八、導(dǎo)游人員帶團(tuán)時帳目要清楚,隨時記清每一筆開支,保存好發(fā)票,嚴(yán)禁虛開、虛報,損公肥私,團(tuán)隊返回后一天內(nèi)交清賬目。

九、導(dǎo)游員嚴(yán)禁與游客共餐(特殊團(tuán)隊除外),就餐時了解游客就餐狀況和餐飲的質(zhì)量,住宿時要檢查房間,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

十、導(dǎo)游人員要時刻與游客在一起,嚴(yán)禁脫離游客,單獨活動。

十一、導(dǎo)游人員要與駕駛員、全陪保持距離,嚴(yán)禁與司機(jī)、全陪單獨行動或交頭接耳。

十二、導(dǎo)游人員要保守公司各項機(jī)密,不得泄露。

十三、導(dǎo)游人員應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高導(dǎo)游服務(wù)質(zhì)量和水平。在上團(tuán)前要熟知前往地的景點特色、民俗風(fēng)情,沿途交通狀況,途經(jīng)省份、城市、景點概況,要準(zhǔn)備好調(diào)節(jié)團(tuán)隊氣氛的節(jié)目。

十四、遇到緊急事件應(yīng)立即通知公司,并采取各種應(yīng)急措施。

十五、導(dǎo)游人員應(yīng)時刻監(jiān)督團(tuán)隊食、住、行、游、購、娛的質(zhì)量發(fā)現(xiàn)問題立即解決,嚴(yán)禁把問題團(tuán)帶回來,確保團(tuán)隊質(zhì)量。

十六、導(dǎo)游人員在帶團(tuán)期間,要嚴(yán)格按照團(tuán)隊確認(rèn)書上行程執(zhí)行,如因?qū)в紊米愿男谐袒蜃陨碓蛟斐傻膿p失,由導(dǎo)游個人承擔(dān)。

十七、公司導(dǎo)游人員沒有帶團(tuán)情況下,必須嚴(yán)格遵守公司上下班制

度,不許遲到早退。特殊情況需和經(jīng)理請假

十八、導(dǎo)游在公司期間,則為公司工作人員,應(yīng)積極參與到公司的經(jīng)營中,積極主動的為公司做些力所能及的事情,導(dǎo)游人員必須時刻了解外部競爭對手的情況,有義務(wù)及時將情況反映給公司相關(guān)人員,表現(xiàn)突出將得到相應(yīng)獎勵。

十九、導(dǎo)游人員帶團(tuán)中必須嚴(yán)格按照計劃書執(zhí)行,出現(xiàn)實際問題向公司匯報,得到指示后方可操作,絕對不允許擅自做主。

二十、專職導(dǎo)游不得在外帶團(tuán),尤其嚴(yán)禁為公司競爭對手服務(wù)專職導(dǎo)游人員應(yīng)保持通訊工具的暢通,尤其帶團(tuán)期間不得出現(xiàn)欠費、關(guān)機(jī)現(xiàn)象。

有關(guān)導(dǎo)游職責(zé)的案例篇15

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)旅游團(tuán)隊全程陪同及導(dǎo)游工作;

2、落實旅游團(tuán)的衣食住行等;

3、處理團(tuán)隊突發(fā)狀況或意外事件;

4、負(fù)責(zé)景點資料的收集及團(tuán)隊反饋;

5、維護(hù)本公司良好形象和聲譽(yù)。

6、日常門市接待客戶咨詢,推薦旅游產(chǎn)品,為客戶提供專業(yè)的旅游服務(wù);

7、參加公司組織的各項宣傳、推廣活動,拓展銷售渠道,開發(fā)新客戶;

任職資格:

1、熟悉導(dǎo)游工作程序(男女不限);

2、有較強(qiáng)的組織能力和應(yīng)變能力及較強(qiáng)的服務(wù)意識;

3、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)心有條理;

有關(guān)導(dǎo)游職責(zé)的案例篇16

職責(zé)描述:

1、建立良好的同業(yè)口碑和人脈關(guān)系,制定深圳區(qū)域的組團(tuán)社銷售計劃。

2、定期拜訪深圳市的.各大組團(tuán)社的營業(yè)部,具備獨立的市場開發(fā)能力。

3、負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品銷售工作,宣傳、培訓(xùn)公司的產(chǎn)品,完成公司的銷售任務(wù)。

4、優(yōu)化、整理公司的重點客戶,協(xié)調(diào)溝通,達(dá)成長期合作。

5、收集出發(fā)地(深圳)、目的地(廣西、越南)的產(chǎn)品信息;

崗位要求:

1、熟悉廣西、越南(北越)專線的產(chǎn)品信息,如線路安排、報價、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、簽證等;

2、有旅行社專線、同行批發(fā)的外聯(lián)銷售工作經(jīng)驗的,優(yōu)先考慮。

3、有旅游社從業(yè)經(jīng)驗,對旅行社的專線、組團(tuán)社,運作規(guī)律和操作方式熟悉。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1年經(jīng)驗

有關(guān)導(dǎo)游職責(zé)的案例篇17

職責(zé)描述:

1、領(lǐng)隊、導(dǎo)游,戶外車程中對講機(jī)與客人互動聊天

2、服務(wù)客人戶外起居,每天在微信群發(fā)布行程和溫馨提示

3、帶客人玩營地娛樂項目(根據(jù)客人喜好播放電影、音樂,配合其他技術(shù)人員引導(dǎo)客人玩平衡車、望遠(yuǎn)鏡、瑜伽等)

4、房車營地活動協(xié)助

5、作為攝影師取景模特用于宣傳

任職要求:

1、18-28歲,形象氣質(zhì)佳,性格外向,多才藝(唱歌跳舞樂器茶藝棋藝攝影等)

2、活躍氣氛,即興能力,懂得自我包裝宣傳

3、大方自信,上鏡效果佳,表達(dá)溝通能力強(qiáng)

4、服務(wù)意識強(qiáng),與客戶互動

5、愛旅行、愛戶外、愛自拍

6、有駕照更佳(不硬性規(guī)定)

有關(guān)導(dǎo)游職責(zé)的案例篇18

1、完成旅行社下達(dá)的各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和工作任務(wù)。

2、接受領(lǐng)導(dǎo)分配的導(dǎo)游任務(wù),按接待計劃安排和組織游客參觀、游覽。

3、嚴(yán)格遵守《導(dǎo)游員管理條例》,提供規(guī)范的導(dǎo)游服務(wù)。

4、負(fù)責(zé)旅游過程中同各地接待旅行社的聯(lián)系、銜接、協(xié)調(diào)工作。

5、負(fù)責(zé)向游客導(dǎo)游、講解、介紹目的地地方文化和旅游資源。

6、按照旅游接待行程,安排好游客的交通、餐飲、住宿,保護(hù)游客的人身和財產(chǎn)安全。

7、反映旅客的意見和要求,協(xié)助安排會見,座談等活動。

8、耐心解答游客的.問詢,妥善處理旅游相關(guān)服務(wù)方面的協(xié)作關(guān)系以及旅途中發(fā)生的各類問題。

有關(guān)導(dǎo)游職責(zé)的案例篇19

1、根據(jù)旅行社與游客簽訂的合同或約定,按照接待計劃安排和組織游客參觀、游覽;

2、負(fù)責(zé)為游客導(dǎo)游、講解,介紹中國(地方)文化和旅游資源;

3、配合和督促有關(guān)單位安排游客的.交通、食宿等,保護(hù)游客的人身和財物安全;

4、耐心解答游客的問詢,協(xié)助處理旅途中遇到的問題;

5、反映游客的意見和要求,協(xié)助安排游客會見、會談活動。

有關(guān)導(dǎo)游職責(zé)的案例篇20

1、完成旅行社下達(dá)的各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和工作任務(wù)。

2、接受領(lǐng)導(dǎo)分配的導(dǎo)游任務(wù),按接待計劃安排和組織游客參觀、游覽。

3、嚴(yán)格遵守《導(dǎo)游員管理條例》,提供規(guī)范的導(dǎo)游服務(wù)。

4、負(fù)責(zé)旅游過程中同各地接待旅行社的聯(lián)系、銜接、協(xié)調(diào)工作。

5、負(fù)責(zé)向游客導(dǎo)游、講解、介紹目的地地方文化和旅游資源。

6、按照旅游接待行程,安排好游客的交通、餐飲、住宿,保護(hù)游客的人身和財產(chǎn)安全。

7、反映旅客的意見和要求,協(xié)助安排會見,座談等活動。

8、耐心解答游客的問詢,妥善處理旅游相關(guān)服務(wù)方面的協(xié)作關(guān)系以及旅途中發(fā)生的各類問題。

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